Wat is een groep bedrijven: juridisch concept, typen, structuur en functionele kenmerken

2024 Auteur: Howard Calhoun | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 10:36

Denken over wat een groep bedrijven is? Juridisch gezien kan dit begrip van meerdere kanten tegelijk worden bekeken. In ons artikel vindt u hier vrij gedetailleerde informatie over. Ook zal hier niet alleen terminologie worden gepresenteerd, maar ook informatie over de structuur, functionele kenmerken en soorten organisaties met een groepskarakter. Dergelijke informatie zal even nuttig zijn voor zowel beginnende ondernemers als professionele zakenmensen.

Juridisch concept van een groep bedrijven

Er is zo'n definitie in de wetgeving: dit zijn twee of meer organisaties die kunnen worden gecontroleerd door een of meer rechtspersonen of individuen, en hun activiteiten zijn gericht op het maken van winst uit relaties met kopers. Een vrij belangrijk kenmerk is ook het feit dat het beheer van verschillende organisaties meestal vanuit één administratief centrum wordt uitgevoerd. Beheerderkan een of meer bedrijven bezitten of helemaal geen zaken hebben.

Vergeet ook het woord 'groep' niet, dat is opgenomen in het concept dat wordt bestudeerd. Een groep betekent meestal twee tot enkele miljoenen entiteiten waartussen zakelijke relaties zijn aangegaan. Opgemerkt moet worden dat de groep niet alleen Russische staatsburgers kan omvatten, maar ook buitenlandse personen, evenals juridische bedrijven die worden beheerd door een naamloze vennootschap. Dus zelfs als de groep van bedrijven slechts twee juridische entiteiten omvat, is het verre van zeker dat er hetzelfde aantal individuen zal zijn.

Nuances voor het creëren van een groep bedrijven

Dus nu weet je wat een groep bedrijven is, maar deze informatie is misschien niet genoeg voor iemand die besluit een dergelijke onderneming in zijn stad te organiseren. Het wordt ook ten zeerste aanbevolen voor aspirant-ondernemers om zich vertrouwd te maken met de eigendoms- en managementstructuur van dergelijke organisaties, omdat dergelijke kennis in de toekomst erg nuttig kan zijn, vooral als u een veelbelovend idee heeft.

Een belangrijk punt bij het creëren van groepen van bedrijven is dat de organisatoren zich op het grondgebied van één land moeten bevinden. Met deze trend kunt u goederen en diensten binnen dezelfde regio distribueren. Voor dergelijke activiteiten kunt u gebruik maken van de diensten van individuele ondernemers, zoals winkeleigenaren. Ook kan een groep bedrijven profiteren van verschillende voordelen waarmee u aanzienlijk kuntbelastingkosten verlagen.

Structuur van groepsmaatschappijen

Iemand die besluit een groep bedrijven in Moskou of een andere stad te openen, moet zich vertrouwd maken met de structuur van groepsmaatschappijen. Zoals eerder vermeld, kan het verschillende personen en rechtspersonen omvatten die het recht hebben om de organisatie te beheren en beslissingen te nemen over bedrijfsontwikkeling. Naast het management moet elk bedrijf echter ook werknemers hebben die de belangrijkste functies zullen vervullen. Als we het hebben over naamloze vennootschappen, kunnen beleggers die besluiten de effecten van het bedrijf te kopen mede-eigenaar worden. Welnu, we mogen "toevallige eigenaren" niet vergeten - dit zijn personen die per ongeluk lid van het bedrijf zijn geworden (een persoon die besloot een blok aandelen tegen een lage prijs te kopen). Zulke mensen nemen meestal geen deel aan het management, maar ze hebben het recht om dat wel te doen. U kunt meer lezen over elk van deze groepen en de verantwoordelijkheden van de leden in het volgende gedeelte van ons artikel.

Werknemers van groepsmaatschappijen

Besloten om een groep transportbedrijven op te richten voor transport? Dan moet u weten dat de productiecoöperatie niet de meest populaire bedrijfsvorm is en dat werknemers met tegenzin deelnemers worden in "volksondernemingen". Dit is te wijten aan het feit dat een vrij aanzienlijk deel van de bedrijfstakken na een paar maanden uiteenv alt, en iedereen wil in een specialiteit worden aangenomen die hem vertrouwen in de toekomst zal geven.

Zeer goed ideeis de beslissing om werknemers te betrekken bij het management van het bedrijf. In plaats van een familielid aan te stellen voor de functie van directeur en manager, is het sterk aan te raden om te kijken naar medewerkers die een promotie verdienen. Dergelijke acties zijn een echte daad van vertrouwen, die een toename van het personeelsbestand voor uw onderneming zal veroorzaken. Benoem echter alleen verantwoordelijke werknemers met goede leiderschapsvaardigheden voor de positie van leider en zijn plaatsvervangers.

Wat zijn willekeurige eigenaren?

Deze term hoor je vaak van juridische professionals als het gaat om bedrijven binnen de groep. In de regel omvat deze categorie personen die per ongeluk eigenaar zijn geworden van bedrijven. Meestal wordt een soortgelijk fenomeen waargenomen in naamloze vennootschappen, wanneer een van de beginnende makelaars bedrijfsaandelen verwerft tegen een lage prijs, maar hem het recht geeft om een leidende positie in een bepaald bedrijf te bekleden. In de meeste gevallen zal zo'n deelnemer het management opgeven en deze zaak overlaten aan professionals, maar het komt ook voor dat een investeerder die geïnteresseerd is in het maken van winst een enorme impact heeft op de ontwikkeling van de onderneming. Dergelijke acties kunnen zelfs grote schade toebrengen aan de hele coöperatie, dus volg het promotiebeleid.

Groepsinvesteerders

Vaak omvat een groep bedrijven een investeerder die bereid is geld te verstrekken voor ontwikkelingondernemingen in ruil voor rente-inkomsten. In tegenstelling tot toevallige eigenaren verwerven deze personen doelbewust de effecten van het bedrijf of lenen ze de eigenaar een bepaald bedrag om later hun kapitaal te vergroten. Zulke mensen zijn alleen geïnteresseerd in het investeringspakket, dus het is onwaarschijnlijk dat ze zich zullen concentreren op methoden om het doel te bereiken. Hoewel elke belegger geïnteresseerd is in beheer van hoge kwaliteit, kan hij anders zijn geïnvesteerde middelen verliezen. Afhankelijk van het beleid van het bedrijf kunnen aandeelhouders deelnemen aan de zaken van het bedrijf of in de schaduw blijven, tevreden met dividendwinsten.

Wie zijn de onzichtbaren?

Onder de werknemers van de bedrijvengroep kun je ook "onzichtbare" mensen ontmoeten die de onderneming leiden, maar tegelijkertijd in de schaduw blijven. Deze categorie personen kan politici, functionarissen, afgevaardigden of zelfs criminelen omvatten die op geen enkele manier betrokken zijn bij de zaken van het bedrijf, maar een enorme impact hebben op het zakendoen. Het is niet moeilijk te raden dat groepsmaatschappijen het vaakst zijn geregistreerd bij familieleden van onzichtbare mensen die praktisch geen invloed hebben op de zaken van het bedrijf. Vertrouwelijkheid is een belangrijke factor bij onzichtbaarheid, aangezien het onthullen van hun identiteit en activiteiten kan leiden tot strafrechtelijke aansprakelijkheid. Natuurlijk raden we onze lezers niet aan om hun toevlucht te nemen tot dergelijke dubieuze figuren, maar we konden het niet laten om hun deelname aan groepsaangelegenheden te vermelden.

Leidersbedrijven

Eindelijk zijn we bij de top gekomen - de eigenaren van bedrijven die een coöperatie aangaan. Dergelijke functies worden meestal ingenomen door individuele ondernemers of rechtspersonen. Als een van onze lezers bijvoorbeeld besluit een groep bouwbedrijven te openen, zal hij meestal communiceren met verschillende bedrijven die eigendom zijn van aandelengemeenschappen.

Het management van bedrijven heeft een zeer grote verantwoordelijkheid, omdat ze niet alleen hun eigen vermogen riskeren, maar ook de financiën van de groep waartoe hun bedrijven behoren. In sommige gevallen kan het risico zich zelfs uitstrekken tot de persoonlijke eigendommen van de eigenaar, bijvoorbeeld als hij de schuld aan de groep niet uit de middelen van de onderneming terugbeta alt. Daarom is het noodzakelijk om zeer zorgvuldig een overeenkomst op te stellen over toetreding tot de groep.

Wat is een beheermaatschappijgroep?

In sommige gevallen kan het beheer van een gemeenschappelijk bedrijf niet worden uitgevoerd door alle bedrijven die er deel van uitmaken, maar alleen door een bepaalde groep die stemrecht heeft. In de regel omvat een dergelijke coöperatie vooral grote bedrijven die het grootste deel van de middelen hebben geïnvesteerd in de ontwikkeling van de groep. Wie zijn dan de rest van de organisaties? Een soort ondergeschikte die niet kan deelnemen aan het beheer van de groep, maar een solide inkomen uit samenwerking ontvangt.

Als we een analogie trekken met individueel ondernemerschap, dan is het aansluiten bij zo'n coöperatie te vergelijken met franchising. Beschut onder de vleugels van de beroemdemerk, heeft het bedrijf niet het recht om het prijsbeleid en de productienormen te wijzigen, maar krijgt het toegang tot de middelen van het bedrijf en zelfs zijn klanten. Ongeveer hetzelfde gebeurt met kleine bedrijven die ondergeschikt zijn aan managers.

Waarom wordt een alliantie gevormd?

Nu weet je wat een groep bedrijven is en hoe deze wordt beheerd. Veel aspirant-ondernemers stellen zich echter vaak dezelfde vraag: "Waarom verenigen bedrijven zich überhaupt in coöperaties, als zelfstandig werken veel gemakkelijker is?" Wij antwoorden: meestal worden dergelijke verenigingen gevormd om de concurrentie te bestrijden en samen weerstand te bieden aan bedrijven die proberen de aandacht van klanten te trekken met behulp van verschillende oneerlijke methoden. Bovendien stellen groepsverenigingen u in staat om veel sneller verschillende bedrijven te ontwikkelen, omdat elk werk het gemakkelijkst samen kan worden gedaan, gebruikmakend van de sterke punten van uw assistent en het beschermen van de zwakken. Er kunnen ook groepen van bedrijven worden opgericht om verschillende financiële manipulaties uit te voeren, bijvoorbeeld om de aandacht van investeerders te trekken, maar dat is een ander verhaal…

Classificatie en soorten groepen

Zoals eerder vermeld, omvat een groep bedrijven verschillende individuen of rechtspersonen die geïnteresseerd zijn in een gemeenschappelijk doel. De beginnende ondernemer moet echter ook op de hoogte zijn van de classificatie van dergelijke groepen op basis van het type eigenaren:

• rechtspersonen;
• individuen;
• staat.

Vergeet ook niet dat een combinatie van verschillende soorten besturing mogelijk is. Particulieren kunnen bijvoorbeeld een coöperatie aangaan met rechtspersonen, aangezien dit een zeer goede uitkering belooft in de vorm van startkapitaal. En rechtspersonen verenigen zich vaak met de staat om verschillende voordelen en voordelen ten opzichte van andere bedrijven te ontvangen.

Zelfs een beginnende ondernemer moet begrijpen dat achter bijna elke juridische entiteit een persoon staat die direct of indirect de zaken van het bedrijf en de groep controleert. Waarom is het onmogelijk om lid te worden van de alliantie in de rol van een individu? Het feit is dat in dit geval de eigenaar van het bedrijf verantwoordelijk is voor de hele groep en niet alleen het eigendom van het bedrijf verpandt, maar ook zijn persoonlijke eigendom (huizen, auto's, enzovoort). Daarom moet speciale aandacht worden besteed aan het kiezen van de bedrijfsvorm die zal worden gebruikt om een coöperatie op te richten.

Videoclip

We hopen dat je nu begrijpt wat een groep bedrijven is en hoe ze verschillen van een eenmanszaak. Als je hier vragen over hebt, raden we je ten zeerste aan om een korte video te bekijken. Het vertelt hoe je een groep bedrijven opbouwt, welke doelen je moet stellen voor verschillende ondernemingen, hoe je onderdeel kunt worden van een naamloze vennootschap en vele andere aspecten die nuttig zullen zijn voor een beginnende ondernemer en zelfs een ervaren zakenman.

Conclusie

De informatie in ons artikel is alleen voor informatieve doeleinden, maar u kuntgebruik het in de praktijk als u dat nodig acht. Voordat u bijvoorbeeld een groep transportbedrijven opricht, is het erg handig om meer te weten te komen over de classificatie van dergelijke allianties en de methoden van hun beheer. Lees hiervoor de informatie in de relevante paragrafen en maak aantekeningen in uw ondernemingsplan. Als er onder onze lezers ervaren ondernemers zijn die er ooit in geslaagd zijn om meerdere bedrijven in één groep te verzamelen, geef dan uw mening over deze bedrijfsregeling in de commentaren. Misschien zal uw ervaring sommige beginnende zakenmensen toelaten om geen veelvoorkomende fouten te maken.