Beroepen met hoge salarissen in Rusland

2024 Auteur: Howard Calhoun | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 10:36

Elke werknemer droomt van een beroep met een hoog salaris. Dit is een logische en perfect gerechtvaardigde wens van elke persoon. Niemand wil tenslotte werken en krijgt daarvoor een cent terug die nauwelijks genoeg is voor het meest noodzakelijke.

De grootste belangstelling voor informatie over beroepen met hoge salarissen is onder jongeren die nog geen keuze hebben gemaakt en net aan hun loopbaan beginnen. Veel kan afhangen van de keuze van het werkterrein. Het opbouwen van een succesvolle carrière duurt immers tien jaar of langer. Als je de juiste keuze maakt en een beroep met een hoog salaris beheerst, is de kans groot dat je droom van een hoog inkomen werkelijkheid wordt.

Hoe gaat het in de hoofdstad?

Moskou is en is altijd een aantrekkelijke plek geweest voor werknemers uit het hele land en zelfs uit de buurlanden. Daar zijn redenen voor.

De hoogste salarissen in het beroep worden meestal ontvangen door de hoofdstadarbeiders. Volgens statistieken is hun beloning 50 procent of meer hoger dan in vergelijkbare functies in de regio's. Dergelijk onrecht dwingt mensen uit de provincies met goedbetaalde beroepen om naar Moskou te verhuizen. Hier openen zich veel grotere perspectieven voor hen dan in een kleine stad.

Er zijn veel meer bedrijven in de hoofdstad die gunstige arbeidsvoorwaarden en hogere vergoedingen bieden in vergelijking met de provincies. Dit is de reden waarom hoofdsteden altijd kandidaten uit het hele land aantrekken. Sommigen kunnen zich eenvoudigweg niet in hun stad vestigen vanwege een gebrek aan banen.

Welke beroepen betalen het meest?

Er zijn allerlei redenen waarom mensen deze vraag stellen. Iemand is op zoek naar een perspectief, wil een hogerbetaalde functie krijgen, of zelfs een nieuw beroep met een hoog salaris in Rusland. Iemand is gewoon geïnteresseerd in hoe het gaat met meer succesvolle collega's. Er zijn mensen die gewoon de situatie op de arbeidsmarkt bestuderen. Laten we eens kijken naar de beroepen die hoge salarissen verdienen.

Marketing

Zelfs tijdens een periode van financiële instabiliteit behoort deze functie nog steeds tot de best betaalde. Tijdens crises wordt het vermogen om klanten aan te trekken een bijzonder waardevolle vaardigheid. Immers, zelfs de hoogste kwaliteit goederen en diensten kunnen niet worden opgeëist en geen winst maken als er niemand is om ze aan te verkopen. Een marketeer is verantwoordelijk voor het aantrekken van klanten en met kwaliteitswerk kan hij rekenen opsalaris van 100-200 duizend roebel. Sommige experts beschouwen dit beroep als een begin. Nadat ze ervaring hebben opgedaan met het promoten van goederen en diensten van anderen, denken ze na over het opzetten en promoten van hun eigen bedrijf.

Accountant

Elk groot bedrijf heeft vertegenwoordigers van dit beroep nodig. Dit kunnen accountants zijn die niet alleen gespecialiseerd zijn in financiële prestaties, maar ook in de algehele beoordeling van kwaliteit. Om te rekenen op een salaris van 60 tot 160 duizend roebel, moet je concurreren met je collega's. Hiervoor moeten beginnende specialisten ervaring opdoen door in minder betaalde vacatures te werken.

HR-manager

Simpel gezegd, dit zijn HR-specialisten. Ze zijn veelbelovend en vragen tegelijkertijd om vacatures. Grote werkgevers zijn voortdurend bezig met het aannemen en ontslaan van werknemers. Dit hele, in feite continue proces, moet iemand beheersen. Daarom biedt de staat een plek voor HR-managers. Praktische vaardigheden zijn belangrijk voor potentiële kandidaten. Theorie alleen zonder echte interviews is meestal niet genoeg om een werkgever te interesseren.

Makelaar

Ondanks de controverse over dit beroep, blijft het niet alleen bestaan, maar blijft het ook een van de meest populaire en bestbetaalde. Dit geldt vooral voor de hoofdstad. De onroerendgoedmarkt in Moskou is zo vloeiend dat succesvolle professionals de hoogste salarissen ontvangen. Gemiddeld is de grootte 150 duizend roebel. Maar aangezien makelaars voor een percentage werkenvan de deal is er geen bovenste balk. In feite vormt de specialist zelf zijn salaris. Hoe meer transacties, hoe duurder de woning, hoe hoger het inkomen. Tegelijkertijd is het heel merkwaardig dat mensen zonder hoger onderwijs vaak makelaar worden. Gewoonlijk wordt het beroep beheerst door degenen die vroeger op de een of andere manier verbonden waren met verkoop - managers, verzekeringsagenten.

Advocaat

Deze specialiteit is niet het eerste jaar dat populair blijft. De toegenomen belangstelling van sollicitanten heeft geleid tot een overschot aan personeel. Onder de advocaten zijn er velen die geen baan in hun specialiteit kunnen krijgen. Dit belet echter niet dat de vertegenwoordigers van het beroep hoge inkomens ontvangen. Het is immers niet eenvoudig om een competente specialist te vinden. Ervaren advocaten in het bankwezen en de productie worden bijzonder gewaardeerd. Ook grote bedrijven zullen ze graag onder hun medewerkers zien. De vooruitzichten voor dit beroep blijven voor sommigen aantrekkelijk. In dit gebied kunt u 100-220 duizend roebel verdienen. Er is het vooruitzicht om uw eigen advocatenkantoor te openen en uw inkomen te verhogen tot 500 duizend roebel of meer.

IT-specialist

Computertechnologie is zo diep doorgedrongen in het leven van gewone mensen dat het antwoord op de vraag welke beroepen een hoog salaris krijgen voor de hand ligt. Dit zijn IT-professionals. Ze zijn zo gewild dat ze niet alleen in Rusland, maar ook in het buitenland kunnen werken. Dit beroep kan worden gezien als een kans om uw financiële situatie te verbeteren. Het is niet verwonderlijk dat de concurrentie voor IT-specialiteiten op universiteiten jaar na jaar moeilijker wordt. Werkend in een kapitaalbedrijf kan een vertegenwoordiger van het beroep 100-300 duizend roebel verdienen, wat vergelijkbaar is met het inkomen van sommige topmanagers.

Civil Aviation Pilot

De inkomsten uit de luchtvaart zijn legendarisch. Over de hoogste salarissen in Rusland van beroep gesproken, dit gebied wordt nooit omzeild, wat helemaal niet verwonderlijk is. Natuurlijk krijgen niet alle piloten hetzelfde hoge inkomen. Salaris is afhankelijk van veel factoren, waarbij ervaring een belangrijke rol speelt. Als echter aan een aantal voorwaarden wordt voldaan, ontvangen piloten een waardige beloning van 200-300 duizend roebel en zelfs meer.

Accountant

Iemand die alle financiële stromen controleert en salarissen beta alt, kan gewoon geen laag inkomen hebben. Het exacte bedrag hangt echter af van de functie. De hoofdaccountant verdient veel meer dan zijn minder succesvolle collega's. Met ervaring en een goede positie kan het inkomen ongeveer 350 duizend roebel zijn. Mee eens, dit is een zeer waardige beloning. Om zo'n lat te halen, moet u echter goed thuis zijn in uw branche en in zekere zin een onmisbare specialist worden.

Topmanager

Als antwoord op de vraag welk beroep het hoogste salaris heeft, kan men niet voorbijgaan aan vertegenwoordigers van leidinggevende posities. Zij zijn het die het hoogste inkomen van andere werknemers ontvangen. Volgens verschillende bronnen verdienen managers op verschillende gebieden van 200 duizend tot 1 miljoen roebel per maand. In grote bedrijven, vergoedingener kunnen er meer zijn.

Beroepen met hoge salarissen voor meisjes

Meisjes (in tegenstelling tot mannen) zijn meer geneigd om eentonig werk te doen dat nauwkeurigheid en concentratie vereist. Op basis van deze kwaliteiten kunnen we de volgende beroepen onderscheiden die ondernemende dames met succes beheersen.

1. HR Specialist. Volgens de statistieken veranderen de meeste werknemers binnen drie tot vijf jaar van baan. Daarom hebben veel bedrijven, vooral grote holdings, voortdurend te maken met personeelstekorten. De recruiter moet een kandidaat vinden die voldoet aan de eisen en op een kwaliteitsvolle manier kan voldoen aan de hem opgedragen verplichtingen. Het gemiddelde salaris is 70.000 roebel.
2. Banketbakker. Dit werk voor meisjes is aantrekkelijk omdat je creatieve verbeeldingskracht kunt tonen. Je kunt niet alleen in een banketbakkerij werken, maar ook zelf klanten vinden door op maat gemaakte taarten aan te bieden. Met voldoende volumes kunt u een goed inkomen behalen. Gemiddeld kan een banketbakker 50.000 roebel verdienen. Zo'n salaris voor vrouwen (vooral in de regio's) wordt als waardig beschouwd.
3. PR-manager. Deze specialist regelt public relations De voorkeur gaat uit naar sociale kandidaten die zakelijke contacten weten te leggen. U kunt tot 150.000 roebel per maand verdienen.
4. Werken in de schoonheidsindustrie. Deze branche is zo populair dat haar vertegenwoordigers nooit zonder aanbiedingen zitten. Vooral kappers, stylisten en ambachtslieden zijn in trek.manicuren. Inkomen is in de regel afhankelijk van de stroom van klanten. Die meesters die een gevestigde basis hebben, zullen het gemakkelijker vinden om een stabiel en hoog inkomen te bereiken. U kunt tot 150.000 roebel verdienen door werknemer te worden van een schoonheidssalon of door alleen te werken.

Hoe krijg je een baan met een hoog salaris?

Iedereen droomt van een beroep met een hoog inkomen. Maar weinig mensen durven hun wens werkelijkheid te laten worden. Meer ervaren professionals delen hun advies.

1. Allereerst moet je een doel stellen. Wat is het gemiddelde salaris in uw regio? Als het te klein is, let dan op de kapitaalmarkt. Maar wees eerst duidelijk over je doel. U moet weten naar welk cijfer u streeft - 35, 50, 100 duizend roebel of meer.
2. Je moet in jezelf geloven. Deze kwaliteit stelt je in staat om niet bang te zijn om bij grote bedrijven aan te kloppen, een interview met waardigheid vast te houden en niet van streek te raken door tijdelijke tegenslagen. Succesvolle specialisten zijn ook ergens begonnen, maakten fouten, maar bleven streven naar hun eigen doel.
3. Wijzig uw woonplaats. Als u denkt dat u geen waardig perspectief heeft in uw regio, moet u letten op megasteden. Hier komen de meest getalenteerde en ambitieuze specialisten samen. Omdat grote steden meer kansen bieden.
4. Probeer verschillende manieren. Je kunt niet wachten tot de werkgever een goedbetaalde vacature aanbiedt. De aanvrager moet actief zijn. Bekijk vacatures op gespecialiseerde sites, bezoek interessante bedrijven persoonlijk, regel sollicitatiegesprekken, stuurhervatten.
5. Resultaten behalen. Sommige sollicitanten geven heel snel op. Zelfs als verschillende interviews tevergeefs zijn geëindigd, wanhoop niet. Men moet de zoektocht voortzetten zonder het eigen doel te verlaten. Het is belangrijk om volhardend te zijn.

Het is merkwaardig dat werk niet alleen materiële beloning oplevert, maar ook morele voldoening. In dit geval boekt de specialist veel succes.