2024 Auteur: Howard Calhoun | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 10:36
De sociale verantwoordelijkheid van het bedrijfsleven is een bepaalde positieve en vrijwillige reactie van het bedrijf op sociale problemen. Er zijn twee meningen over het participatieniveau waarop een organisatie dit principe zou volgen. Ten eerste: de maatschappelijke verantwoordelijkheid van het bedrijfsleven is dat het bedrijf zijn activiteiten uitoefent die gericht zijn op het vergroten van de winst zonder de wet te overtreden. Ten tweede moet de organisatie, naast het voldoen aan de eisen van het economisch plan, een zekere vrijwillige bijdrage leveren aan het oplossen van de maatschappelijke problemen en rekening houden met de gevolgen daarvan voor werknemers, consumenten en het milieu. Het is zeker dat in de afgelopen jaren het tweede gezichtspunt is gaan domineren bij bedrijven en experts.
Als u erop vertrouwt, moet u begrijpen dat een maatschappelijk verantwoord bedrijf een bepaald gedrag moet vertonen dat gericht is op het oplossen van problemen die positief zijn voor de samenleving op alle gebieden van de activiteiten van het bedrijf. Dit alles moet worden weerspiegeld in de missie, doelen, waarden, maar ook in de lokaledocumenten die de activiteiten van de organisatie regelen. Bovendien is sociale verantwoordelijkheid niet alleen een bepaald gedrag van het topmanagement van het bedrijf, maar principes die op alle niveaus van de organisatie worden nageleefd. In de praktijk zijn er verschillende meest voorkomende manifestaties van deze principes.
De eerste is de vorming van het zogenaamde pakket van bepaalde voordelen voor de werknemers van het bedrijf (het omvat verschillende soorten hulp in moeilijke situaties, vrijwillige ziektekostenverzekering, aanvullende pensioenvoorziening, verschillende recreatieve activiteiten, gratis ma altijden, zomer vakanties voor kinderen van werknemers). In principe is dit allemaal te vinden in grote bedrijven.
De tweede manifestatie van de sociale verantwoordelijkheid van het bedrijfsleven op de locatie van de organisatie is de aanwezigheid (sinds de Sovjettijd) op de balans van ondernemingen van verschillende infrastructuur die geen verband houdt met productieactiviteiten: apotheken, kleuterscholen, hostels, technische netwerken, sportcomplexen. Tegelijkertijd vereist de instandhouding van vaste activa dat de onderneming een belangenafweging bewaart tussen economische efficiëntie en de oplossing van maatschappelijke problemen. Het is waar dat wanneer een bedrijf zich in een moeilijke financiële situatie bevindt, niet-kernvastgoed vaak de eerste plaats is waar het management reserves zoekt om de kosten te verlagen.
Ook kan de sociale verantwoordelijkheid van het bedrijfsleven tot uiting komen in liefdadigheidsactiviteiten die worden uitgevoerd met betrekking tot bepaalde categorieënburgers (veteranen, pasgeborenen, gehandicapten, studenten, enz.), voorwerpen van culturele, historische waarde. Daarnaast kan het bestaan uit het financieren van evenementen (sport, cultuur, vakanties).
Door dergelijke problemen op te lossen, werkt het bedrijf aan het creëren van een positief imago en ontvangt het bepaalde immateriële dividenden. Met name de maatschappelijke verantwoordelijkheid van het bedrijfsleven versterkt het vertrouwen van partners en autoriteiten, vormt een "welzijnszone" rond de organisatie en trekt gekwalificeerd en opgeleid personeel aan.
Aanbevolen:
Overheidshulp aan kleine bedrijven. Hoe krijgt u overheidssteun voor kleine bedrijven?
Vandaag de dag zijn veel mensen niet tevreden met het feit dat ze zijn aangenomen, ze willen onafhankelijk zijn en de maximale winst behalen. Een acceptabele optie is het openen van een klein bedrijf. Natuurlijk heeft elk bedrijf startkapitaal nodig, en niet altijd heeft een beginnende zakenman het benodigde bedrag bij de hand. In dit geval is hulp van de staat aan kleine bedrijven nuttig. Hoe je het krijgt en hoe realistisch het is, lees in het artikel
Kwaliteitsklantenservice is de weg naar het succes van elke organisatie
Kwaliteit klantenservice is een van de belangrijkste componenten in de externe relaties van de organisatie. Door deze factor wordt het concurrentievermogen immers grotendeels bepaald. Het verbeteren van de organisatie van klantrelaties leidt ertoe dat bedrijven meer aandacht moeten besteden aan dit gebied
Vleesverwerkende bedrijven, vleesverwerkende bedrijven in Rusland: beoordeling, producten
Tegenwoordig houdt een groot aantal bedrijven zich bezig met vleesverwerking. Bovendien zijn sommige bekend in het hele land, en sommige - alleen op het grondgebied van hun regio. We bieden aan om de krachtigste vleesverwerkende bedrijven in Rusland te evalueren in termen van productiviteit, die de grootste inkomsten en een hoge omzet hebben. Hieronder vindt u een lijst van dergelijke bedrijven. Het is gebaseerd op feedback van consumenten
Goals van Sberbank: op weg naar een droom
Flyerbrochures, etalageborden, populaire acteurs in tv-programma's en banners op websites beloven allemaal hemels leven op Bali, nodigen u uit voor verkoop of praten over de voordelen van verschillende aanbiedingen. We feliciteren je graag als al je wensen gemakkelijk worden vervuld met behulp van een maandsalaris. De meeste mensen dromen van een appartement, een huis aan zee, een auto, op vakantie gaan met hun gezin, een fatsoenlijke opleiding krijgen
Privé bankoverschrijvingen van Rusland naar Oekraïne: functies. Is het mogelijk om geld over te schrijven van Rusland naar Oekraïne naar een PrivatBank-kaart?
In dit artikel leert u hoe u geld overboekt van Rusland naar Oekraïne. "PrivatBank" is een van de Oekraïense banken die helpt bij het uitbetalen van overboekingen in Rusland
